Aidants – Les personnels sont en «sous-effectifs» et leurs conditions de travail sont «particulièrement difficiles», notamment pour les aides-soignantes, explique cette mission parlementaire…
- Une mission parlementaire conseille que les emplois aidés dans les établissements pour personnes âgées dépendantes soient « préservés ».
- Elle constate « la faiblesse de la prise en charge des personnes âgées, particulièrement celles qui sont dépendantes ».
- A plus long terme, elle souhaite que des mesures soient prises pour pallier les sous-effectifs.
Pas touche aux emplois aidés. Une mission parlementaire conseille que ceux utilisés dans les établissements pour personnes âgées dépendantes (Ehpad) soient « préservés » en 2017 a déclaré mercredi sa rapporteure, la députée REM Monique Iborra. « Les Ehpad, qui souffrent de sous-effectifs patents », devraient voir leurs emplois aidés « préservés en 2017 », a souhaité Monique Iborra devant la commission des affaires sociales de l’Assemblée.
C’est l’une des recommandations de la « mission flash », qui a auditionné depuis le 4 septembre les acteurs du secteur. Ce nouvel outil, destiné à proposer rapidement des « actions immédiates » à des « problèmes urgents » et ouvrir la voie à un travail plus approfondi, est « une première du genre », a souligné la présidente de la commission, Brigitte Bourguignon (REM).
« Faiblesse de la prise en charge des personnes âgées »
Elle a été motivée par « la faiblesse de la prise en charge des personnes âgées, particulièrement celles qui sont dépendantes », a ajouté Brigitte Bourguignon, soulignant que « malgré l’engagement des personnels, la situation est parfois indigne ».
Les personnes âgées sont de plus en plus dépendantes lorsqu’elles arrivent en maison de retraite, alors que la priorité est donnée au maintien à domicile. Elles ont en moyenne de 85 ans, et leur temps de séjour en maison de retraite est devenu plus court (deux ans et demi en moyenne), a souligné Monique Iborra. Les personnels sont en « sous-effectifs » et leurs conditions de travail sont « particulièrement difficiles », notamment pour les aides-soignantes. « Le taux d’absentéisme est en moyenne de 10 %. Les accidents du travail en Ehpad seraient aujourd’hui deux fois supérieurs à la moyenne nationale, et supérieurs à ceux du secteur du BTP ».
« Déficit de formation initiale en gérontologie »…
Plus d’information, cliquez ici.
Source 20 Minutes.
